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摘要:
企业文化是企业的精神和灵魂,对企业的生存和发展具有十分重要的意义.而对于石油勘探企业来说,则尤其应该重视基层团队特别是野外队伍的文化建设,因为基层团队文化建设所产生出来的团队精神,是整个企业的文化在团队建设中的细化和个性化,能够更好地体现一个石油勘探企业的文化和团队精神.
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文献信息
篇名 石油勘探基层团队文化建设实践研究
来源期刊 管理观察 学科 经济
关键词 石油勘探 基层团队 文化建设
年,卷(期) 2010,(14) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 14-15
页数 分类号 F4
字数 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-2877.2010.14.008
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 孙志鹏 2 5 1.0 2.0
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节点文献
石油勘探
基层团队
文化建设
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管理观察
旬刊
1674-2877
11-5688/F
16开
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
2-634
1981
chi
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