新加坡怎样选用党政人才

• 作者: 吕元礼
• 来源期刊: 领导文萃
• 年，卷（期）: 2011,（z2）
• 所属期刊栏目: 领导艺术
• 页码范围: 45-47
• 页数: 3页
• 语种: 中文

摘要

邀请人才很主动为了物色最好的人才竞取议席、组成内阁,执政的人民行动党不仅从党内基层组织中的积极分子中选拔合适人选,而且通过主动游说、专门邀请各界优秀人才入党从政.新加坡前行动党议员吴俊刚就是因“党找人才”而加入政坛的.吴俊刚本来是新加坡《南洋商报》的政治记者,1984年正值大选来临之际,他的本职工作是负责采访介绍新的候选人.但是,有一天他却接到了时任副总理兼国防部长吴作栋的私人秘书的电话,邀请他到国防部去喝茶.吴俊刚描述了喝茶的情形:“吴作栋部长开门见山,道出用意——邀请你出来参加竞选.