普通高校成人教育办学激励机制类型及分析

• 作者: 徐建华
• 来源期刊: 湖北大学成人教育学院学报
• 学科: 教育
• 关键词: 成人教育 管理模式 激励 机制 分析
• 年，卷（期）: 2011,（3）
• 所属期刊栏目: 成人高教管理研究
• 页码范围: 32-33
• 分类号: G720
• 字数: 3315字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1009-0444.2011.03.009

摘要

普通高校成人教育管理模式主要有管办合一、管办分离、管办混合三种模式，由此配套产生的激励机制各校不一。其中，给予成人教育学院职工的奖励办法主要有超额奖励法、增长奖励法、专款奖励法、奖金浮动法、加班付费法、总量比例法等，但无论采用何种激励办法，都须以保证成人教育的质量和社会效益为前提。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	徐建华	浙江师范大学成人与继续教育学院	17	106	4.0	10.0