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摘要:
文章从战略管理中资源学派的理论观点出发,找出了企业内部影响知识管理战略的三个决定因素:人力资源、IT能力和组织结构,和一个企业实施知识管理战略的直接后果:组织绩效,并建立了一个理论框架.文章的研究,从知识管理的角度,阐述了企业资源和能力在企业内部的作用机制,进而为企业带来竞争优势.
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文献信息
篇名 企业知识管理战略实施框架研究
来源期刊 现代管理科学 学科 经济
关键词 知识管理战略 决定因素 企业绩效
年,卷(期) 2011,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 114-116
页数 分类号 F2
字数 3478字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1007-368X.2011.02.039
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研究主题发展历程
节点文献
知识管理战略
决定因素
企业绩效
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
现代管理科学
月刊
1007-368X
32-1281/C
大16开
江苏省南京市北京西路70号22号楼(江苏省委大院内)
1982
chi
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