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摘要:
亚式期权作为一种强路径依赖期权,在经理股票期权激励机制中有重要的意义.在国内外的管理层中,经理股票期权激励机制占了很大部分的比例.而作为实施的具体期权也在向多样化发展.本文通过模拟创业板中股票亚式期权激励机制以及引入百慕大式的亚式期权验证了亚式期权激励以及百慕大式亚式期权激励的有效性.
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文献信息
篇名 基于百慕大式亚式期权的经理股票激励机制分析
来源期刊 学科 经济
关键词 激励机制 经理股票期权 亚式期权:百慕大
年,卷(期) 2011,(31) 所属期刊栏目 企业管理
研究方向 页码范围 60,54
页数 分类号 F279.23
字数 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
激励机制
经理股票期权
亚式期权:百慕大
研究起点
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1009-9808
51-1019/F
16开
四川省成都市
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