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摘要:
转轨时期的我国政府部门预算支出管理制度,兼有与计划经济相适应的投入控制型预算管理制度和与市场经济相适应的政府绩效预算管理制度的双重特征;政府部门预算支出管理制度改革的路径选择,反映了当前公共财政制度体系改革的核心价值取向.借鉴新制度经济学理论,部门预算支出绩效管理是政府预算管理拟合市场制度的改革,将极大地降低预算管理的交易成本;有控制的部门预算支出绩效管理改革是我国政府预算管理制度变迁的客观需要,具有诱使性和强制性两种制度变迁的综合特征,也体现了渐进式制度变迁的特点.
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文献信息
篇名 政府部门预算支出管理制度改革的路径选择——基于新制度经济学的解析
来源期刊 西部论坛 学科 经济
关键词 政府预算管理 部门预算支出管理 绩效管理 投入控制 新制度经济学 交易成本 制度变迁
年,卷(期) 2011,(1) 所属期刊栏目 中国改革热点与难点
研究方向 页码范围 13-19
页数 分类号 F812.45
字数 8721字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-8131.2011.01.003
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1 孙克竞 东北财经大学财税学院 22 132 7.0 11.0
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研究主题发展历程
节点文献
政府预算管理
部门预算支出管理
绩效管理
投入控制
新制度经济学
交易成本
制度变迁
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
西部论坛
双月刊
1674-8131
50-1200/C
大16开
重庆市南岸区学府大道19号
78-110
1989
chi
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