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摘要:
对于普通高校而言,科研创新团队的创建有利于凝聚科研优势,提高整体学术水平,加强师资队伍建设,提高人才培养质量。但在建设过程中存在着组织文化氛围淡薄、相关制度配套不完善、优秀的团队带头人缺乏等问题。为了充分发挥科研创新团队的优势,普通高校应该营造良好的组织文化氛围、注重科研与教学的紧密结合、建立和完善相关制度、引进优秀的团队带头人。
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文献信息
篇名 普通高校科研创新团队建设的主要问题及推进举措
来源期刊 西部教育发展研究 学科 教育
关键词 科研创新团队 主要问题 推进举措
年,卷(期) 2011,(3) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 23-26
页数 4页 分类号 G526.3
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 沈堰奇 西华师范大学四川省教育发展研究中心 21 68 5.0 8.0
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研究主题发展历程
节点文献
科研创新团队
主要问题
推进举措
研究起点
研究来源
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研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
西部教育发展研究
季刊
四川省南充市华凤新区师大路1号
出版文献量(篇)
683
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