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关于发挥铁路基层劳动人事主管战略职能的思考
关于发挥铁路基层劳动人事主管战略职能的思考
作者:
汤远桥
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
劳动人事
战略
职能
思考
摘要:
本文从铁路基层单位劳动人事主管的工作现状分析出发,指出在战略管理职能方面发挥作用不够。并从日常工作内容、学习和培训、内驱力三方面分析了原因,有针对性地提出了相关对策。
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文献信息
篇名
关于发挥铁路基层劳动人事主管战略职能的思考
来源期刊
湘潮:理论版
学科
经济
关键词
劳动人事
战略
职能
思考
年,卷(期)
2011,(1)
所属期刊栏目
研究方向
页码范围
85-85
页数
1页
分类号
F532
字数
语种
DOI
五维指标
作者信息
序号
姓名
单位
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被引次数
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1
汤远桥
武汉大学经济与管理学院
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期刊影响力
湘潮:理论版
主办单位:
中共湖南省委党史研究室
出版周期:
月刊
ISSN:
1003-949X
CN:
43-1345/D
开本:
出版地:
长沙市韶山路1号
邮发代号:
创刊时间:
语种:
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6642
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