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摘要:
近年来,我国用人单位与劳动者之间的调职争议频发,但有关调职的立法与研究却相对匮乏。结合具体案例,对调职的类型与法律性质进行分析是深入研究调职法律制度的前提。在此基础上对我国现有的调职立法进行评析,从而有利于更加公正、合理地解决调职法律问题。
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文献信息
篇名 调职法律问题初探
来源期刊 长春大学学报 学科 政治法律
关键词 调职 工作内容 工作场所 劳动合同变更
年,卷(期) 2011,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 64-66
页数 3页 分类号 D922.52
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 刘松珍 吉林大学法学院 7 34 4.0 5.0
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2011(0)
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研究主题发展历程
节点文献
调职
工作内容
工作场所
劳动合同变更
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
长春大学学报
月刊
1009-3907
22-1283/G4
大16开
长春市卫星路6543号
1991
chi
出版文献量(篇)
7993
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10
总被引数(次)
29899
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