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摘要:
本文在阐述人事代理与人才派遣基本内涵及在高校实践意义的基础上,对高校人事代理与人才派遣制度进行了比较分析,并对存在的有关问题和对策进行了初步的思考。
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文献信息
篇名 高校实行人事代理与人才派遣制度的思考
来源期刊 安徽科技 学科 工学
关键词 高校 人事代理 人才派遣
年,卷(期) 2011,(8) 所属期刊栏目 交流与探讨
研究方向 页码范围 41-42
页数 分类号 TP393
字数 2756字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1007-7855.2011.08.027
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作者信息
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1 葛璇 3 4 1.0 2.0
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相关学者/机构
期刊影响力
安徽科技
月刊
1007-7855
34-1164/N
大16开
安徽省合肥市明光路46号东方大厦21层
26-71
1988
chi
出版文献量(篇)
7248
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19
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7689
论文1v1指导