组织变革中的人力资源管理——国内理论综述与研究展望

• 作者: 赵娅
• 来源期刊: 商业时代
• 学科: 经济
• 关键词: 组织变革 人力资源管理 细节化 定量化 信息化
• 年，卷（期）: 2011,（31）
• 所属期刊栏目: 企业管理
• 页码范围: 93-94
• 分类号: F270
• 字数: 3879字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1002-5863.2011.31.042

摘要

在激烈的市场竞争中,组织必须进行变革,然而变革推进的艰难有目共睹,很重要的一个原因就是其中的人力资源管理问题.近几年,国内专家学者对此有不少研究,笔者经过梳理其脉络后认为,今后可以朝细节化、定量化和信息化等研究方向发展以促进组织变革.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	赵娅	甘肃政法学院经济管理学院	25	59	4.0	6.0