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摘要:
本文作者通过对人力资源管理概念的理解和分析,明确提出人力资源作为企业最具创造性和能动性的第一资源要素,对企业核心竞争力的提升具有直接的决定性的作用.同时提出企业加强人力资源管理的措施.
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文献信息
篇名 浅谈加强人力资源管理提升企业核心竞争力
来源期刊 安装 学科 经济
关键词 人力资源管理 企业核心竞争力 改进措施
年,卷(期) 2011,(3) 所属期刊栏目 企业管理
研究方向 页码范围 10-12
页数 分类号 F270.7
字数 4487字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1002-3607.2011.03.004
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人力资源管理
企业核心竞争力
改进措施
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月刊
1002-3607
11-5267/TU
大16开
北京市西城区月坛南街26号
80-472
1981
chi
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