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摘要:
我国高校就业指导工作体系中长期存在忽视辅导员作用的现象.妥善解决辅导员参与学生就业工作的各种问题,激发他们的工作热情,高校需要建立相关的辅导员选聘和管理机制、培养机制、发展机制以及分工机制.
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浅析新形势下高校辅导员的就业指导工作
大学辅导员
大学生
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基于高校辅导员对学生就业指导工作的思考
高等学校
辅导员
大学生
就业指导工作
高校辅导员在大学生就业指导工作的作用探析
高校辅导员
大学生
就业指导
优势
作用
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
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文献信息
篇名 高校辅导员参与学生就业指导工作机制的构建
来源期刊 江苏技术师范学院学报 学科 教育
关键词 高校 辅导员 就业指导 机制构建
年,卷(期) 2011,(3) 所属期刊栏目 教育·教学
研究方向 页码范围 69-72
页数 分类号 G645
字数 4075字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-8522.2011.03.017
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 石庆海 巢湖学院历史旅游文化系 17 10 2.0 2.0
2 王倩 巢湖学院计算机科学与技术系 22 21 3.0 3.0
传播情况
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引文网络
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研究主题发展历程
节点文献
高校
辅导员
就业指导
机制构建
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
江苏理工学院学报
双月刊
1674-8522
32-1847/N
大16开
常州市中吴大道1801号
1995
chi
出版文献量(篇)
3832
总下载数(次)
7
总被引数(次)
10395
论文1v1指导