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摘要:
企业教练(Coaching)在现今的职场中是一种十分有效的管理工具——通过释放人的潜能,这种方法已经被证明能够有效提升个人的能力以及组织的绩效。在最好的情况下,企业教练技术可以创造可观的效益、协助管理者提升团队效能、促进员工的投入,并且创造出一个高绩效的职场环境。
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文献信息
篇名 卷首语
来源期刊 培训 学科 社会科学
关键词 卷首语 企业教练技术 职场环境 管理工具 团队效能 管理者 绩效 个人
年,卷(期) px_2011,(8) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 5
页数 1页 分类号 C913.2
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研究主题发展历程
节点文献
卷首语
企业教练技术
职场环境
管理工具
团队效能
管理者
绩效
个人
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
培训
月刊
1673-2650
32-1757/G4
江苏省南京市建邺区奥体大街68号2号楼2
28-41
出版文献量(篇)
3686
总下载数(次)
36
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