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摘要:
日前,铜梁电信召开第三届职代大会,讨论并通过《中国电信铜梁分公司2011年绩效考核办法》,在分公司内全面实行同工同绩效。
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文献信息
篇名 铜梁电信全面实行同工同绩效
来源期刊 重庆通信业 学科 工学
关键词 绩效考核 中国电信
年,卷(期) 2011,(3) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 48
页数 1页 分类号 TN915
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研究主题发展历程
节点文献
绩效考核
中国电信
研究起点
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期刊影响力
重庆通信业
双月刊
重庆市渝中区渝州路188号
出版文献量(篇)
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