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摘要:
从去年10月份开始,工行浙江金华分行开展了员工工作满意度调查。这次调查旨在从员工角度了解金华分行的经营理念是否得到体现,判断人力资源管理各项战略目标是否得到完成,听取员工对于工作本身、回报、环境等方面的意见反馈,为经营管理提供决策依据,为合理配置人力资源和制定长期发展战略寻找途径,为企业文化建设和经营理念创新提供建议参考。
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文献信息
篇名 你的心情还好吗?——工行浙江省金华分行员工工作满意度调查
来源期刊 金融队伍建设 学科 经济
关键词 满意度调查 员工工作 浙江金华 浙江省 人力资源管理 经营理念创新 心情 长期发展战略
年,卷(期) 2011,(4) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 15-17
页数 3页 分类号 F832.51
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研究主题发展历程
节点文献
满意度调查
员工工作
浙江金华
浙江省
人力资源管理
经营理念创新
心情
长期发展战略
研究起点
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期刊影响力
金融队伍建设
月刊
1003-6695
21-1272/F
沈阳市南京北街88号
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