“差不离”可能是最好的

• 来源期刊: 现代国企研究
• 学科: 经济
• 年，卷（期）: 2011,（10）
• 页码范围: 9-9
• 页数: 1页
• 分类号: F27

摘要

"差不离"?这就是我们努力达到的吗?由于追求优秀和完美,"差不离"通常会被认为还不够好。艾伦·纽里克是本特利大学管理学和心理学教授,他最近在《哈佛商业评论》上发表的文章指出,"差不离"有时正是我们所需要的。以人类幼年时期的人际关系为例,在心理学理论中"差不离的母亲(或家长)"为她的孩子营造一个"助长型"的环境,即满足孩子幼年的全部所需,然后在安全可控的边界内,逐步给予孩子更大的自主能力。相似的,