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摘要:
重视一线员工培训的企业,又基本侧重操作技能的训练,却难以存培训中融入公司的文化和价值观,离公司的使命更是相去甚远。
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内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 安利的“店铺营运阶梯式培训”
来源期刊 市场营销案例 学科 经济
关键词 员工培训 阶梯式 营运 店铺 安利 操作技能 价值观 公司
年,卷(期) 2011,(12) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 48-52
页数 5页 分类号 F272.92
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研究主题发展历程
节点文献
员工培训
阶梯式
营运
店铺
安利
操作技能
价值观
公司
研究起点
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研究分支
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市场营销案例
月刊
北京100089信箱025分箱
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