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摘要:
虽然人力资源是城管执法部门最为宝贵的资源,但是,近年来城管执法队伍稳定性差、人员流失严重的问题越来越突出,特别是一些城管执法部门从事业编制转为行政编制后,城管执法队伍人员流失的问题反而进一步加剧,在很大程度上对城管执法事业的发展造成了负面后果,亟需引起城管执法部门的高度重视。
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文献信息
篇名 城管执法队伍人员流失的现状分析与对策建议
来源期刊 城建监察 学科 经济
关键词 执法队伍 城管执法 人力资源 稳定性 编制 事业
年,卷(期) 2011,(6) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 54-56
页数 3页 分类号 F272.92
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1 殷彦波 10 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
执法队伍
城管执法
人力资源
稳定性
编制
事业
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
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期刊影响力
城建监察
月刊
天津市和平区新华路仁安里4号
出版文献量(篇)
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