作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
加入WTO以后,企业国际化、经济全球化竞争越来越明显:而在我国社会主义市场经济中,随着经济体制改革步伐的加快,市场经济竞争也日趋激烈,对于我国的大部分企业来说,企业内部的竞争说到底就是人力资源和人才的竞争;人力资源管理帮助企业赢得竞争优势,在企业运营管理中发挥着它应有的、无穷的价值.
推荐文章
浅议企业人力资源管理
人力资源
管理
经济
现代企业人力资源管理问题的探讨
人力资源
现代企业制度
激励机制
现代企业人力资源管理
现代企业
人力资源管理
浅谈中美企业人力资源管理
人力资源
企业
管理
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 企业人力资源管理的价值探讨
来源期刊 新财经 学科 经济
关键词 企业 人力资源管理 价值
年,卷(期) 2011,(3) 所属期刊栏目 经营管理
研究方向 页码范围 152-152
页数 分类号 F272.9
字数 2075字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1009-4202.2011.03.106
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 冯军 5 8 2.0 2.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (2)
参考文献  (4)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2006(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2008(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2010(2)
  • 参考文献(2)
  • 二级参考文献(0)
2011(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
企业
人力资源管理
价值
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
新财经
月刊
1009-4202
11-4459/F
大16开
北京市
2-721
2000
chi
出版文献量(篇)
7314
总下载数(次)
1
论文1v1指导