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摘要:
非全日制用工形式是一种灵活的用工模式,是降低企业运营管理成本的一种有效模式。《劳动合同法》第六十八条对非全日制用工的使用形式做出了规定:非全日制用工是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时
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文献信息
篇名 企业非全日制用工的风险控制
来源期刊 四川劳动保障 学科 经济
关键词 非全日制用工 企业运营 风险控制 《劳动合同法》 用工模式 用工形式 管理成本 工作时间
年,卷(期) 2011,(11) 所属期刊栏目 维权
研究方向 页码范围 31-31
页数 分类号 F249.24
字数 1824字 语种 中文
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1 龚建 川庆钻探公司川西钻探公司 1 3 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
非全日制用工
企业运营
风险控制
《劳动合同法》
用工模式
用工形式
管理成本
工作时间
研究起点
研究来源
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
四川劳动保障
月刊
1006-0480
51-1655/D
大16开
四川省成都市青羊区陕西街54号
1984
chi
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