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摘要:
我国企业社会保险费缴纳以职工工资总额为基数,使不同类型的企业面对不同的缴费负担.劳动密集型企业职工人数多,利润低,缴纳的社会保险费多;技术密集型企业职工人数少,利润高,而缴纳的社会保险费少,因此造成不同类型企业间的不公平.为解决这一不公平性问题,可以改变单纯以职工工资总额为基数缴纳社会保险费的方式,实行税费结合的模式,社会统筹部分以企业利润为基数征收社会保险税,个人账户部分以职工个人工资总额为基数征收社会保险费.
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文献信息
篇名 企业社会保险缴费方式存在的问题及其改进的思考
来源期刊 劳动保障世界 学科 经济
关键词 社会保险费 缴费方式 工资总额 缴费基数
年,卷(期) 2011,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 32-34
页数 分类号 F840.682
字数 4103字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1007-7243.2011.02.013
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 刘旭东 沈阳师范大学管理学院 25 128 6.0 10.0
2 隗伟 沈阳师范大学管理学院 4 12 1.0 3.0
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社会保险费
缴费方式
工资总额
缴费基数
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劳动保障世界
旬刊
1007-7243
22-1354/F
16开
吉林省长春市人民大街1485号吉林省政府办公楼2栋
1989
chi
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