传化公路“四位一体”的新人培养模式

• 作者: 吴东晓
• 来源期刊: 培训
• 学科: 经济
• 关键词: “四位一体” 人才培养模式 公路 指导人计划 职业目标 职业成长 学习计划 新员工
• 年，卷（期）: 2011,（12）
• 页码范围: 92-96
• 页数: 5页
• 分类号: F240

摘要

针对新员工从进人公司到实现职业目标要经历的适应期、积累期、定位期和自我挑战期四个阶段，传化公路港通过分析新员工职业成长中不同阶段的特点，整合了“速融计划”“指导人计划”“行动学习计划”“经理训练营计划”四位一体的人才培养模式，筑就了公司的“蓄水池”和“传送带”，

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1	吴东晓		1	0	0.0	0.0