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摘要:
风庆县通过“四个优化”不断加大人才工作力度。一是把握人才工作全局,优化人才工作机制。紧紧抓住培养、开发、吸引、使用和激励人才五个环节,突出人才队伍壮大、结构优化、素质提高三个重点,强调人才工作与经济社会的协调发展。二是积极搭建平台成就人才,优化人才发展环境。
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 凤庆:加大人才工作力度
来源期刊 党的生活(云南) 学科 经济
关键词 人才工作机制 力度 结构优化 人才发展环境 激励人才 人才队伍 协调发展 经济社会
年,卷(期) ylxf_2011,(7) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 49
页数 1页 分类号 F249.21
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研究主题发展历程
节点文献
人才工作机制
力度
结构优化
人才发展环境
激励人才
人才队伍
协调发展
经济社会
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
云岭先锋
月刊
1674-8867
53-1231/D
大16开
云南省昆明市西昌路249号
1954
chi
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11831
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