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摘要:
本文从博弈论视角对制度一词进行重新定义,并用博弈论观点阐述了中国企业管理制度在西方管理思想影响下的演进过程。通过建立中西方管理者思想融合的动态博弈模型,揭示了中西方管理理念在阶段性发展中相互融合的过程,阐明了西方管理思想对中国企业管理者价值观的影响。
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文献信息
篇名 西方管理思想对中国企业管理制度的影响——一个博弈论视角
来源期刊 当代经济 学科 经济
关键词 西方管理思想 制度 博弈论 中国企业管理
年,卷(期) 2011,(23) 所属期刊栏目 管理世界
研究方向 页码范围 70-71
页数 分类号 F270
字数 3435字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1007-9378.2011.23.032
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1 黄晓野 海南大学三亚学院 2 2 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
西方管理思想
制度
博弈论
中国企业管理
研究起点
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
当代经济
旬刊
1007-9378
42-1430/F
大16开
湖北省武汉市东湖新技术开发区光谷二路29号
38-188
1985
chi
出版文献量(篇)
25940
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65
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