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摘要:
现代信息技术的发展造成了高等院校人力资源管理领域的巨大变化,人力资源管理信息化已成为大势所趋.但是,大学人力资源管理信息化中也存在一些亟待解决的问题,各所高校应当结合实际加以规划与调整.本文分析了大学人力资源管理的基本特点,论述了大学人力资源管理信息化建设的必要性,剖析了当前大学人力资源管理信息化的现状,对大学人力资源管理信息系统进行了规划,并提出了大学人力资源管理信息化的思路.
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文献信息
篇名 大学人力资源管理信息化初探
来源期刊 中小企业管理与科技 学科 教育
关键词 大学 人力资源管理 信息化
年,卷(期) 2011,(18) 所属期刊栏目 信息技术
研究方向 页码范围 282
页数 分类号 G647.2
字数 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1673-1069.2011.18.254
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