跨国公司不应是工会的绝缘体

• 来源期刊: 法庭内外
• 学科: 政治法律
• 关键词: 工会组织 跨国公司 绝缘体 跨国企业 血汗工厂 欧美国家 福利体系 中国
• 年，卷（期）: 2011,（11）
• 页码范围: 47
• 页数: 1页
• 分类号: D412.6

摘要

把跨国公司和“血汗工厂”联系起来，古驰不是第一例，也不会是最后一例。在古驰之前，苹果、戴尔都曾经被指责为“血汗工厂”或放任下游链条企业成为“血汗工厂”。我们应当思考的是，为什么一些跨国企业于欧美国家时在员工福利体系上表现优异，而到了中国却大变样，实施严苛标准呢？其中一个关键原因是跨国企业在其他国家设有工会组织，而在中国却予以回避。为什么在中国的跨国企业不成立工会组织呢？