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摘要:
企业在许多岗位上可能有不少的技术尖子,许多老员工经过多年的摸索、实践和总结,拥有很丰富的实战经验。如何让这些老员工好的经验,以及精湛的技能在企业里得到有效的传承?已成为企业管理者所面临的重要课题。以下三种方法,你不妨可借鉴一下:
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国有企业
员工
绩效考核
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激励措施
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 如何让老员工好的经验在企业里传承
来源期刊 电子元器件应用 学科 经济
关键词 企业管理者 员工 传承
年,卷(期) dzyqjyy_2011,(10) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 76
页数 1页 分类号 F272.91
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2011(0)
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研究主题发展历程
节点文献
企业管理者
员工
传承
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
电子元器件应用
月刊
1563-4795
大16开
西安市科技路37号海星城市广场B座240
1999
chi
出版文献量(篇)
5842
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7
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