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摘要:
一、抓好机制创新,队伍素质和社会形象实现新提升一是领导能力和基层人员素质得到全面提高。制定下发了建设学习型工商机关意见,开展了春训和全员培训活动;分3批组织处级领导干部和分(市)局班子成员、直属局局长136人,到市委党校进行了为期一个月的脱产轮训;组织开展了案件主办人和基层法制员考试,
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文献信息
篇名 创先争优亮红盾 维权助业促发展
来源期刊 工商行政管理 学科 政治法律
关键词 促发展 维权 处级领导干部 人员素质 机制创新 领导能力 社会形象 工商机关
年,卷(期) scjdgl_2011,(9) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 27-29
页数 3页 分类号 D63
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研究主题发展历程
节点文献
促发展
维权
处级领导干部
人员素质
机制创新
领导能力
社会形象
工商机关
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
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期刊影响力
市场监督管理
半月刊
2096-6563
10-1618/F2
16开
北京丰台区丰台东路58号人才大厦7层
1953
chi
出版文献量(篇)
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