企业班组长选拔的误区及反思

• 来源期刊: 江苏安全生产
• 学科: 经济
• 关键词: 企业管理 班组长 误区 基层领导 操作经验 结构层
• 年，卷（期）: 2011,（4）
• 所属期刊栏目: 班组园地
• 页码范围: 38-38
• 页数: 1页
• 分类号: F270
• 语种: 中文

摘要

一、四个误区误区之一：重“年龄”轻“实践”某些基层领导在选拔班组长时，片面追求班组结构层次的年轻化，而忽视了作为企业管理中“细胞”的班组长更多注重的是实际能力这一特殊性，用一些刚出校门、缺乏实际操作经验、