安阳:工资集体协商实现四大突破

• 作者: 王柳玉
• 来源期刊: 工会信息
• 学科: 政治法律
• 关键词: 专项集体合同 工会工作 政府督查室 目标责任 协商工作 工作例会 签约率 督导制度 程序规范 会计师
• 年，卷（期）: 2011,（11）
• 页码范围: 38-38
• 页数: 1页
• 分类号: D412.6

摘要

【正】今年,安阳市将工资集体协商纳入了政府年度目标责任考核体系及市政府督查室重点督察项目,要求全市建立工资集体协商制度的企业达到90%,工资专项集体合同经职工(代表)大会审议率、报送人力资源和社会保障部门审查率均达100%。为全面完成这一目标任务,安阳市总工会将工资集体协商作为工会工作的重中之重和"一把手"工程,集中3-6月份时间,开展了工资集体协商"百日集中行动",克难攻坚,全力推动。经过实践的摸索检验,该市总结出一套行之有效的办法——五项机制四项制度,

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序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	王柳玉	河南安阳市总工会法律部	1	0	0.0	0.0