物流企业人力资源管理创新探析

• 作者: 张睿 瞿群臻
• 来源期刊: 物流工程与管理
• 学科: 经济
• 关键词: 物流企业 人力资源管理 物流人才 创新举措
• 年，卷（期）: 2011,（10）
• 所属期刊栏目: 物流管理
• 页码范围: 40-43
• 分类号: F252
• 字数: 4736字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1674-4993.2011.10.016

摘要

现代社会的竞争涉及到产品、服务、规模等等方面,但是在这些表面竞争的背后实际上是人才的竞争.物流企业属于服务性行业,因此,人的效率发挥大小直接影响到整个企业的运作.通过对当前物流人才的紧缺以及不足的分析,提出对物流企业的人力资源管理有更大效率应用的要求,提出建立SOC人力资源观念,合理的培训和开发,以及完善激励机制、注重团队和人本思想等一系列创新举措来实现物流企业的人力资源管理创新.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	瞿群臻	上海海事大学经济管理学院	81	358	10.0	14.0
2	张睿	上海海事大学经济管理学院	4	26	3.0	4.0