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摘要:
运用思想政治工作基本原理可以很好地解决人事管理中的建章立制、执纪维稳、岗位聘任、工资晋级、职称评审、考核奖惩、进修培训、内部分配等问题。
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文献信息
篇名 思想政治工作原理在高校人事管理中的应用
来源期刊 吉林省教育学院学报.学科版 学科 教育
关键词 思想政治工作原理 人事管理 应用
年,卷(期) 2011,(10) 所属期刊栏目 高校建设
研究方向 页码范围 37-38
页数 分类号 G627
字数 3086字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 张洪才 昭通师范高等专科学校人事处 18 30 3.0 5.0
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研究主题发展历程
节点文献
思想政治工作原理
人事管理
应用
研究起点
研究来源
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研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
吉林省教育学院学报(下旬)
月刊
1671-1580
22-1296/G4
大16开
吉林省长春市
2008
chi
出版文献量(篇)
5238
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6
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9652
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