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摘要:
一、复合型人才开发的意义 “为什么中国老是‘冒’不出杰出人才?”钱学森先生晚年的遗憾给予我们人才工作深刻的思考。钱老生前在人才开发方面积累的观点、想法,值得我们传承和学习。其中,钱老提出的我国人才层次提升困难的问题同复合型人才紧缺有着直接的关系。开发复合型人才是我国人才发展战略的重要内容之一。复合型人才就是多功能人才,其特点是多才多艺,
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文献信息
篇名 我国复合型人才开发的思考
来源期刊 人事天地 学科 社会科学
关键词 复合型人才 人才开发 人才发展战略 多功能人才 杰出人才 人才工作 人才紧缺 人才层次
年,卷(期) 2011,(11) 所属期刊栏目 理论探讨
研究方向 页码范围 31-32
页数 分类号 C96
字数 3100字 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
复合型人才
人才开发
人才发展战略
多功能人才
杰出人才
人才工作
人才紧缺
人才层次
研究起点
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人事天地
月刊
1671-0355
45-1281/D
16开
广西南宁市新竹路20号广西科学活动中心五楼
48-186
2000
chi
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