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摘要:
企业年金制度是社会责任的一种体现,是企业对内部员工老年生活保障的一种负责。企业内部年金的拓展与发展需要企业肩负起更多的责任.帮助企业内的员工缓解生活压力,最主要的是建立年金制度提高企业的福利待遇加强企业在市场中的竞争力,帮助企业健康成长.以福利多元化发展成为行内领跑者。
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文献信息
篇名 企业年金制度的SWOT分析
来源期刊 财经界 学科 经济
关键词 企业 年金制度 SWOT
年,卷(期) 2011,(20) 所属期刊栏目 投资理财
研究方向 页码范围 87-87
页数 分类号 F842.67
字数 2000字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1009-2781.2011.20.062
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1 姜晓华 2 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
企业
年金制度
SWOT
研究起点
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
财经界
旬刊
1009-2781
11-4098/F
大16开
北京市
82-569
1983
chi
出版文献量(篇)
58791
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