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摘要:
员工培训过程中,企业需要投入额外的成本,并且这个过程中对于企业员工能力的提升效果并没有一种较为可控的方式,在员工经过培训后,也可能出现员工流失的情况.本文主要阐述员工培训风险的概念及出现的原因,分析员工培训风险管理的工作内容,了解风险评价的指标及防范措施.
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文献信息
篇名 探讨企业员工培训风险管理
来源期刊 管理观察 学科 经济
关键词 企业管理 员工培训风 风险 防范
年,卷(期) 2011,(12) 所属期刊栏目 企业管理
研究方向 页码范围 58
页数 分类号 F272.92
字数 1994字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-2877.2011.12.041
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研究主题发展历程
节点文献
企业管理
员工培训风
风险
防范
研究起点
研究来源
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相关学者/机构
期刊影响力
管理观察
旬刊
1674-2877
11-5688/F
16开
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
2-634
1981
chi
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