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摘要:
对高管实施股权激励已经成为国内外公司治理的重要发展趋势.然而,由于特殊的制度背景与经济环境等原因,国内公司实施高管股权激励尤为困难.诸多问题在不同制度背景的企业中大不相同.本文以股权激励理论为背景,考察股权激励效果国内外实证结果后,分别针对国企与私企的股权激励问题进行分析,并给出建议对策.
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高管激励
在职消费
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外部治理环境
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文献信息
篇名 高管股权激励:理论与现实
来源期刊 当代经济 学科 经济
关键词 股权激励 理论 现实
年,卷(期) 2011,(2) 所属期刊栏目 理论探索
研究方向 页码范围 150-151
页数 分类号 F272|F276.6
字数 4485字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1007-9378.2011.02.069
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1 李岩 20 25 3.0 5.0
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研究主题发展历程
节点文献
股权激励
理论
现实
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当代经济
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大16开
湖北省武汉市东湖新技术开发区光谷二路29号
38-188
1985
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