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完善公务员培训模式的思考
完善公务员培训模式的思考
作者:
王卫华
程妍
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
公务员培训
培训机构
培训机制
摘要:
公务员培训是公务员制度的重要组成部分,对提高政府核心竞争力有重大意义.针对我国公务员培训存在的主要问题,提出通过转变培训理念、改革培训机构、丰富培训方法,创新培训机制来提高公务员培训的效果.
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文献信息
篇名
完善公务员培训模式的思考
来源期刊
管理观察
学科
政治法律
关键词
公务员培训
培训机构
培训机制
年,卷(期)
2011,(2)
所属期刊栏目
公共管理
研究方向
页码范围
24-25
页数
分类号
D6
字数
806字
语种
中文
DOI
10.3969/j.issn.1674-2877.2011.02.012
五维指标
作者信息
序号
姓名
单位
发文数
被引次数
H指数
G指数
1
程妍
武汉科技大学文法与经济学院
7
9
2.0
3.0
2
王卫华
深圳海事局盐田海事处
1
2
1.0
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传播情况
被引次数趋势
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引文网络
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引证文献(1)
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2018(1)
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节点文献
公务员培训
培训机构
培训机制
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
管理观察
主办单位:
中国科学技术信息研究所(ISTIC)
科学技术文献出版社
出版周期:
旬刊
ISSN:
1674-2877
CN:
11-5688/F
开本:
16开
出版地:
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
邮发代号:
2-634
创刊时间:
1981
语种:
chi
出版文献量(篇)
48292
总下载数(次)
96
总被引数(次)
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