基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
“一试”就是结合报名岗位进行竞争演讲.所占分值比例为60%:“一评”就是机关干部根据干部平时表现及结合岗位竞争演讲情况进行民主测评.所占分值比例为30%:“一差额”就是同一职位取综合成绩前两名的同志进行差额考察。
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 潜江:“一试一评一差额”公开选拔副科级领导干部
来源期刊 党员生活(武汉) 学科 政治法律
关键词 科级领导干部 差额考察 公开选拔 岗位竞争 分值比例 综合成绩 民主测评 机关干部
年,卷(期) dyshhb_2011,(12) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 5
页数 1页 分类号 D262.3
字数 语种
DOI
五维指标
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2011(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
科级领导干部
差额考察
公开选拔
岗位竞争
分值比例
综合成绩
民主测评
机关干部
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
党员生活(湖北)
旬刊
1003-5621
42-1002/D
16开
武昌水果湖省委大院
38-1
1980
chi
出版文献量(篇)
18698
总下载数(次)
44
论文1v1指导