作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
2011年11月23日,“富士康”又有员工跳楼了,加上原有的13跳,够让人触目惊心、痛心疾首的了,似乎还成了不能结束的伤痛。职场自杀现象因为富士康的连跳事件,其关注度提升到一个前所未有的高度,这一系列的极端事件由不得我们不对让对职场自杀现象深深思索。
推荐文章
现代企业文化建设的思考
企业文化
建设
科学理念
构建优秀企业文化之浅见
企业文化
思想政治工作
企业精神
煤炭企业建设企业文化之浅见
煤炭企业
企业文化
建设
优秀的企业文化是现代企业的核心竞争力
企业文化
核心竞争力
建设
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 职场自杀现象与现代企业文化中压力之滥用
来源期刊 现代企业文化 学科 经济
关键词 自杀现象 现代企业文化 职场 压力 极端事件 富士康 关注度
年,卷(期) 2011,(30) 所属期刊栏目 培训咨询
研究方向 页码范围 148-149
页数 分类号 F270
字数 3097字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 龚君 湖南师范大学公共管理学院社会学系 1 0 0.0 0.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2011(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
自杀现象
现代企业文化
职场
压力
极端事件
富士康
关注度
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
现代企业文化
旬刊
1674-1145
11-5637/G0
北京市海淀区中关村东路18号财智国际大厦C座1705室
chi
出版文献量(篇)
51894
总下载数(次)
127
总被引数(次)
19044
  • 期刊分类
  • 期刊(年)
  • 期刊(期)
  • 期刊推荐
论文1v1指导