建筑施工企业人力资源管理中存在的问题与对策研究

• 作者: 张志江 张金秋
• 来源期刊: 中国外资（下半月）
• 学科: 经济
• 关键词: 施工企业 人力资源 建筑施工
• 年，卷（期）: 2011,（3）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 252
• 分类号: F272.92
• 字数: 1810字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1004-8146.2011.03.186

摘要

针对施工企业人员流动性大、从业人员整体素质较低、高级技术及管理人员缺乏等问题,提出了明确市场定位选择目标市场、确定合理的技术和管理人员数量规模、引入模式化管理、做好人力资源培训与开发等对策,以期对施工企业克服人力资源瓶颈,获得长足发展有所帮助.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	张金秋		5	7	2.0	2.0
2	张志江		3	11	2.0	3.0