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摘要:
治庸问责回避不了处理人的问题。不处理责任人就立不起责任,制度也就形同虚设、废纸一张。只有处理到位,责任才能到位。而且,越是敢于处理,越是真处理,最后处理的人就会越来越少,因为大家都警醒了,都尽职尽责了,还需要处理什么人呢?
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浅析岗位技能工资与岗位绩效工资
企业
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工资
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内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 李鸿忠:不能允许庸者占据岗位
来源期刊 决策探索 学科 经济
关键词 李鸿忠 岗位 责任人 后处理 问责
年,卷(期) 2011,(17) 所属期刊栏目 人物
研究方向 页码范围 84-84
页数 分类号 F127.659
字数 721字 语种 中文
DOI
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2011(0)
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研究主题发展历程
节点文献
李鸿忠
岗位
责任人
后处理
问责
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
决策探索
半月刊
1003-5419
41-1009/C
河南省郑州市纬一路9号附2号圣鼎商务8楼A座
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出版文献量(篇)
22340
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