企业经营管理效能的现状与提升途径分析

• 作者: 何忠 许志琳
• 来源期刊: 商业时代
• 学科: 经济
• 关键词: 拓展训练 团队建设 企业文化 管理效能
• 年，卷（期）: 2011,（35）
• 所属期刊栏目: 企业管理
• 页码范围: 96-97
• 分类号: F011
• 字数: 4497字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1002-5863.2011.35.045

摘要

传统的提高企业管理效能的方法大都局限于理论说教和制度管理层面,拓展训练是以具体的实践活动为平台,通过团队成员的角色担当和对目标(或任务)的追求,有效地提升企业员工的综合素质、管理者的管理水平和团队的整体工作效能,最终达到提高企业经营管理水平之目的；推行这种新兴的企业培训模式,需要企业决策者们充分认识这种培训意义,行政管理部门规范培训机构的市场行为,拓展培训机构要加强拓展师队伍的业务素质,改善训练条件,创新训练的理念、内容和方法手段.