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开展"队伍管理创新奖"评选活动促进全员创新能力和队伍管理水平全面提升
开展"队伍管理创新奖"评选活动促进全员创新能力和队伍管理水平全面提升
作者:
吴扬成
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
队伍管理
创新成果
评选
摘要:
2002年,为了适应新时期新形势下企业改革发展的需要,进一步干部员工创新能力和队伍管理水平,高升采油厂党委以全面开发人力资源潜能,充分释放企业管理潜力为出发点,积极建立激发干部员工在队伍管理工作中持续创新的长效机制,为促进党建思想政治工作与企业生产经营管理的有机融合,在全厂开展了队伍管理创新成果评选活动.
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篇名
开展"队伍管理创新奖"评选活动促进全员创新能力和队伍管理水平全面提升
来源期刊
商业文化(上半月)
学科
社会科学
关键词
队伍管理
创新成果
评选
年,卷(期)
2011,(8)
所属期刊栏目
经管空间
研究方向
页码范围
40
页数
1页
分类号
C93
字数
语种
中文
DOI
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被引次数
H指数
G指数
1
吴扬成
辽河油田高升采油厂党群工作部
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队伍管理
创新成果
评选
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研究来源
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研究去脉
引文网络交叉学科
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期刊影响力
商业文化(上半月)
主办单位:
中国商业文化研究会
出版周期:
月刊
ISSN:
1006-4117
CN:
11-3456/G0
开本:
出版地:
北京市东城区和平里十三区1号院(城建三)综合楼四层
邮发代号:
创刊时间:
语种:
chi
出版文献量(篇)
5420
总下载数(次)
15
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