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原文服务方: 科学之友       
摘要:
随着世界经济一体制的推进和知识经济时代的来临,科学技术发展的高低成为企业竞争地位的重要因素,而建立健全企业的激励机制将是不断增强企业凝聚力、向心力的重要环节.一套科学合理的管理体系对企业来说至关重要,坚持企业发展,仔细分析企业人力资源实际影响激励机制建立的因素,采用企业员工收入和权变的观点来设计和运行激励机制,可以大大激发员工的潜力,充分调动其主观能动性,为企业创造更多的价值,更好地实现企业发展的目标.
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如何调动员工积极性
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员工
积极性
内容分析
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文献信息
篇名 论企业在管理中如何激励员工的积极性
来源期刊 科学之友 学科
关键词 企业管理 以人为本 激励措施
年,卷(期) 2011,(35) 所属期刊栏目 管理科学
研究方向 页码范围 81-82
页数 分类号 G424
字数 语种 中文
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1 王素芳 4 10 2.0 3.0
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企业管理
以人为本
激励措施
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期刊影响力
科学之友
月刊
1000-8136
14-1032/N
大16开
1980-01-01
chi
出版文献量(篇)
23322
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32127
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