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摘要:
劳务派遣是指由专门的劳务派遣公司与劳动者签定劳动合同后,输送或派遣劳动者到具体用人单位工作的一种新型用工方式。本文旨在研究我国劳务派遣制度确立和完善的相关问题,在理解和分析现有制度的前提下,探索这一制度在中国的长期健全和完善过程,本着有利于保护派遣劳动者合法权益和促进我国劳动力市场和谐发展的目标,进行积极有益的尝试和提出相关的立法建议。
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文献信息
篇名 我国劳务派遣制度的完善与发展
来源期刊 产业与科技论坛 学科 经济
关键词 劳务派遣 劳动合同法 派遣制度
年,卷(期) 2011,(6) 所属期刊栏目 经济与法
研究方向 页码范围 44-45
页数 分类号 F241.4
字数 4112字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1673-5641.2011.06.023
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 赵靖 石家庄市公路桥梁建设集团人事劳资部 4 7 2.0 2.0
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研究主题发展历程
节点文献
劳务派遣
劳动合同法
派遣制度
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
产业与科技论坛
半月刊
1673-5641
13-1371/F
大16开
河北省石家庄市
18-181
2006
chi
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