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摘要:
企业的兼并重组常态化后,从根本上实现外部资源的"内部化",决定于人力资源的价值整合.通过构建与之相适应的价值创造体系和企业文化,势在必行.
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文献信息
篇名 浅谈企业人力资源价值整合
来源期刊 管理观察 学科 经济
关键词 人力资源 整合 价值
年,卷(期) 2011,(7) 所属期刊栏目 企业管理
研究方向 页码范围 66-67
页数 分类号 F272.92
字数 2154字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-2877.2011.07.047
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 任金娥 中国石油冀东油田公司人事处 2 0 0.0 0.0
2 赵光胜 中国石油冀东油田公司人事处 2 0 0.0 0.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
人力资源
整合
价值
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
管理观察
旬刊
1674-2877
11-5688/F
16开
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
2-634
1981
chi
出版文献量(篇)
48292
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96
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