浅议高校教师职业高原对敬业度的影响

• 作者: 岳霄 陈学军
• 来源期刊: 管理观察
• 学科: 经济
• 关键词: 高校教师 职业高原 敬业度 组织支持感
• 年，卷（期）: 2011,（25）
• 所属期刊栏目: 教育管理
• 页码范围: 91-93
• 分类号: F240
• 字数: 4503字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1674-2877.2011.25.061

摘要

职业高原是否会对教师敬业度产生重要的影响？本文以280名高校教师办研究对象,探讨职业高原对其敬业度的影响以及组织支持感的调节效应.实证发现,内容高原、趋中高原、层级高原对敬业度有显著的预测作用；上级支持、组织认可对内容高原、趋中高原、层级高原与敬业度的关系有显著的调节作用.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	陈学军	浙江大学管理学院	79	951	14.0	29.0
2	岳霄	南京大学商学院	2	0	0.0	0.0