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摘要:
胜任特征这一人力资源管理研究的重要方法,自1998年引入我国后迅速发展.本文对2005-2009年我国胜任特征研究情况进行了详细回顾,在参考他人研究成果的基础上,分析了2005-2009年我国胜任特征研究的进展.
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综述
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
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文献信息
篇名 国内胜任特征研究进展及评价
来源期刊 管理观察 学科 经济
关键词 胜任特征 研究进展 评价
年,卷(期) 2011,(9) 所属期刊栏目 学术观察
研究方向 页码范围 17-18
页数 分类号 F240
字数 1865字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-2877.2011.09.009
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李海州 13 21 3.0 4.0
2 毛森军 2 9 1.0 2.0
传播情况
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引文网络
引文网络
二级参考文献  (25)
共引文献  (132)
参考文献  (3)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
1973(1)
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  • 二级参考文献(1)
1997(1)
  • 参考文献(0)
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1998(1)
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  • 二级参考文献(1)
2000(1)
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2001(3)
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2002(2)
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2003(7)
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2004(11)
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2006(1)
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  • 二级参考文献(0)
2011(0)
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  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
胜任特征
研究进展
评价
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
管理观察
旬刊
1674-2877
11-5688/F
16开
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
2-634
1981
chi
出版文献量(篇)
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