新时期企业人事档案管理的探索

• 作者: 黄志新
• 来源期刊: 城市建设理论研究（电子版）
• 年，卷（期）: 2011,（24）
• 所属期刊栏目: 科技建筑
• 字数: 1840字
• 语种: 中文

摘要

人事档案是人事管理活动中形成的，记录和反映个人经历、思想品德、能力、工作状况以及所受奖励、处罚等方面的原始记录。是人事工作中不可缺少的部分。随着我国改革开放的进一步深化、传统人事制度的变革和用人观念的转变，越来越多的“单位人”变成了自由的“社会人”。作为记录个人成长经历、原来一直决定一个人命运的人事档案，作用似乎已不再像从前那么“重要”了。事实并非如此，人事档案依然重要。只不过随着人事管理方式发生的变革，以新的方式显示着它的重要性。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	黄志新		1	0	0.0	0.0